¿Puedo / debo pedirle a una niñera que tome clases de primeros auxilios?

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Vivo en un área relativamente rural que me limita ciertas opciones. Donde vivo no tiene servicios de niñera profesionales, solo tienes que encontrar a alguien en quien confíes personalmente. Recientemente comencé a entrevistar a algunos candidatos para el cuidado de niños "según sea necesario" (solo ocasionalmente por la noche / fin de semana). No encuentro a nadie con quien estoy completamente feliz, ya que hasta ahora ninguno parece haber recibido ningún entrenamiento de salud / seguridad real.

Estoy tratando de ordenar si es razonable pedirle a alguien que tome primeros auxilios y capacitación en RCP . Estoy dispuesto a pagar por el entrenamiento que quiero que tengan, pero puedo admitir que estoy un poco preocupado de que pagaré y terminarían sin terminarlo / apareciendo y / o tal vez no me cuiden lo suficiente como para justificarlo. Los honorarios. Sin embargo, si funcionó y pudieron completar aquí y allá durante unos años, creo que es una inversión absolutamente valiosa.

¿Es esto algo extraño para mí ofrecer? ¿Puedo asustar a alguien o puedo sugerirlo sin que sea demasiado extraño? ¿Debería esperar pagarles también por su tiempo para asistir a la clase si ofrezco esto? Realmente no sé qué es lo típico, ya que no he tenido que buscar a nadie antes, ya que tenía personas que conocía que también estaban bien calificadas (como una enfermera registrada, por lo que obviamente tenía mucha capacitación).


Lamento si esto parece obvio para los demás, pero tengo cierta ansiedad sobre cómo preguntar y si esto es sobrepasar. Tenía un par de candidatos que me gustaban más que su falta de conocimiento en esa área específica. Tomé esa capacitación antes de ver a los niños, así que personalmente considero que es un paso necesario y realmente he usado mi capacitación mientras cuidaba a los niños.

Mi ubicación es tal que la ayuda más rápida vendría si la solicitaran 20 minutos y sería EMT / estación de bomberos. Si necesita un hospital, el viaje después de eso es al menos una hora.

tres veces
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Solo una pregunta rápida porque usted preguntó si pagaría el tiempo que dedicaron al entrenamiento: ¿cuánto duran los entrenamientos? El que tuve que tomar cuando obtuve mi licencia de conducir es un curso de 7 horas, que posiblemente estaría dispuesto a invertir sin una compensación adicional.
Layna
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De hecho, solo volví a mirarlo, no es tan malo como pensaba. Es un curso de 6 horas, otras 6 horas y una prueba de 2 horas. Entonces es casi la mitad del tiempo que estaba pensando.
tres veces el
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Si están certificados a través de un curso de cuidado de niños de la Cruz Roja, al menos tendrán los primeros auxilios (no estoy seguro acerca de la RCP). Si solo los hace sentarse un par de veces, puede parecer un poco demasiado. ¿Qué edad tienen los niños? Si insiste en las certificaciones completas, entonces deberían esperar ver una tarifa por hora mucho más alta para que coincida con sus calificaciones profesionales. Es justo y puede proporcionar un incentivo para que sigan adelante.
PoloHoleSet
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Además del costo del curso en sí, un cuidador inteligente probablemente pediría una compensación por su propia pérdida de tiempo. Incluso 14 horas con un modesto "salario mínimo" como $ 10 por hora no es una cantidad trivial de dinero. Y no olvide que si solo están haciendo esto para "marcar una casilla", una semana después del curso no sabrán más sobre RCP que lo que saben ahora, excepto que pueden sentirse más seguros de su ignorancia y comenzar a hacer activamente cosas equivocadas , en lugar de obtener ayuda!
alephzero
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Si trabajo como Contador y mi empresa me paga para obtener mi CPA y mi MBA, además de pagar mi capacitación, mi salario también aumenta. Esto se debe a que ahora estoy mucho más calificado con un conjunto de habilidades mucho mayor que antes, y las personas con un conjunto de habilidades y calificaciones mucho mayores exigen un salario más alto en el mercado. Si tuviera la opción de elegir entre dos personas a las que no pagó para entrenar, una con esa certificación y otra sin ella, pagaría más por la persona con certificación. Además, dedicaron el tiempo y el esfuerzo para obtener la capacitación, que son muchas horas.
PoloHoleSet

Respuestas:

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Si le preocupa tanto, entonces la respuesta simple es:

  • Sí, debe tenerlo como un requisito del trabajo, ya sea que ya tengan un certificado de capacitación en RCP o que estén dispuestos a aceptarlo.

Pero recuerde, la mayoría de los padres no reciben capacitación en RCP y se las arreglan bien, por lo que es posible que sus expectativas de una niñera deban ser moderadas. Si está pagando por ello, eso debería ser un estímulo para la niñera. Sin embargo, no creo que esté en condiciones de insistir en que sigan trabajando para usted, por lo que, por supuesto, corre el riesgo de que sea un costo hundido que luego no le brinde ningún valor.

A pesar de criar a 3 niños (1 de los cuales practica deportes que pueden provocar lesiones y a menudo regresa con huesos rotos) solo realicé entrenamiento de RCP (más allá de los primeros auxilios escolares básicos) en mis 40 años, y solo entonces como uno de mis los niños tenían un amigo con síndrome de QT corto, lo que significaba que era susceptible a ataques cardíacos. Nunca tuve que usar esa capacitación, afortunadamente, pero es bueno saber que puedo responder adecuadamente a un niño en paro cardíaco.

Rory Alsop
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Sin embargo, creo que la ubicación importa. Muchos padres que "no logran" ninguna capacitación tienen un hospital a poca distancia de su casa. Cuanto más rural sea la ubicación, más tendrá que confiar en uno mismo para poder hacer algunos conceptos básicos hasta que pueda obtener más ayuda. Dicho esto, tuve un hijo que estaba viendo estrangular hasta que me desmayé y tuve que hacer otro viaje de cara a una maceta de cemento que necesitaba puntos y creo que mi entrenamiento fue extremadamente importante en esos casos. No lo he usado a menudo, pero lo he usado. Mi madre me hizo tomarlo a los 13 años y mis hijos lo tomarán cuando tengan la edad suficiente.
tres veces el
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Estoy de acuerdo con usted en que es algo abrumadoramente bueno, solo estaba tratando de dar una perspectiva equilibrada de por qué algunos pueden no verlo de esa manera.
Rory Alsop
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Seamos brutalmente honestos: la RCP solo es útil si el corazón del paciente ha dejado de latir, con el fin de mantener su sangre oxigenada hasta que alguien pueda hacer una intervención más significativa. Incluso una persona sana y en buena forma, capacitada en primeros auxilios, tendrá dificultades para continuar las compresiones torácicas a la profundidad necesaria por su cuenta durante 20 minutos, por lo que si realmente anticipa un paro cardíaco y desea gastar su dinero en algo que mitigue ese riesgo sería mucho mejor comprar un DEA para su casa. Dicho esto, el paro cardíaco repentino en un niño sano es muy raro ...
eggyal
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@eggyal: el curso de RCP de la niñera está orientado a algo más que RCP, como primeros auxilios y asfixia.
anongoodnurse
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@eggyal: un DEA no puede doler. Sin embargo, es a) mucho más costoso que la capacitación en primeros auxilios, yb) necesita capacitación en primeros auxilios para usar un DEA de manera significativa, porque se supone que debe administrar RCP antes y después de usar el DEA. Entonces, el DEA solo tiene sentido además del entrenamiento de primeros auxilios, no en su lugar. Pero esto se está saliendo del tema ... nos vemos en salud. SE :-).
sleske
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Estoy tratando de ordenar si es razonable pedirle a alguien que tome capacitación en primeros auxilios y RCP.

Por supuesto, esto variará según las costumbres locales, pero desde una perspectiva alemana:

Sí, esto está totalmente bien.

En Alemania, es común necesitar un certificado de primeros auxilios en varios casos:

  • para su licencia de conducir
  • como entrenador certificado ( Übungsleiter o entrenador ) en un club deportivo
  • como maestro
  • como trabajadora de guardería / maestra de jardín de infantes

Por lo tanto, no sería inusual pedirle esto a una niñera, especialmente si explica que la ayuda profesional tardará mucho en llegar si sucede algo.

Tenga en cuenta que hay cursos especiales de primeros auxilios para niños y recién nacidos; dependiendo de la edad de sus hijos y la disponibilidad local, puede solicitar dicho curso.

Podrías preguntar así:

Estoy feliz de que te lleves bien con mi hijo, y me gustaría tenerte como niñera. Sin embargo, si alguna vez se produce un accidente o una emergencia, la ayuda profesional tardará un tiempo en llegar. Entonces, ¿estaría dispuesto a tomar un curso de primeros auxilios, estar preparado y calmar mis temores? Puede tomar un curso en el lugar X, o en otro lugar a su conveniencia. Pagaré la tarifa del curso.


Para abordar sus preguntas detalladas:

Estoy dispuesto a pagar por el entrenamiento que quiero que tengan, pero puedo admitir que estoy un poco preocupado de que pagaré y terminarían sin terminarlo / apareciendo y / o tal vez no me cuiden lo suficiente como para justificarlo. Los honorarios.

Sí, eso es un riesgo. Sin embargo, necesitarás confiar en tu niñera de todos modos, así que simplemente seguiré con mi instinto. En cualquier caso, el riesgo no es tan grande: los cursos no deberían ser demasiado caros (posiblemente incluso gratuitos). En Alemania, el costo es de 35 euros, que es aproximadamente de dos a tres horas del salario típico de una niñera.

¿Debería esperar pagarles también por su tiempo para asistir a la clase si ofrezco esto?

Eso, creo, depende de usted (y su habilidad de negociación :-)). Dado que la capacitación en primeros auxilios también será valiosa en otras situaciones, personalmente no pagaría el tiempo. El acuerdo sería que usted pague la tarifa, la futura niñera invierta su tiempo y conserve el conocimiento de la capacitación :-).

sleske
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+1 para la confianza de todos modos
Chris H
¿Necesita una certificación de primeros auxilios para obtener una licencia de conducir? Ach du meine liebe Güte.
MissMonicaE
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@MissMonicaE: Sí, lo haces. Personalmente, me gusta la idea: si se le permite moverse alrededor de una tonelada de metal a velocidades de 100 km / ho más, debe saber qué hacer si algo sale mal. Y el curso requerido dura solo un día.
sleske
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@MissMonicaE También en Suiza (y estoy seguro de que cuesta al menos el doble que los 35 € mencionados para Alemania). Supongo que salva una vida de vez en cuando, pero creo que si asumes que 1/4 de los conductores todavía recuerdan las cosas, eso es generoso.
Nadie
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no encuentro a nadie con quien estoy completamente feliz

En primer lugar, nunca serás feliz con una niñera. El padre generalmente tiene algunas ideas sobre cómo criar al niño y el mayor problema aquí es que la niñera no eres tú.

Estoy tratando de ordenar si es razonable pedirle a alguien que tome capacitación en primeros auxilios y RCP

En teoría, tiene derecho a preguntar cualquier cosa, siempre y cuando los candidatos tengan derecho a negarse. Pero en tu situación, es diferente. Ya ha dicho que sus opciones son muy limitadas. Si les pide que pasen por aros y bucles adicionales, es más probable que se nieguen y, dado que las opciones ya son tan delgadas, se arriesgarán a quedarse sin ningún cuidador en el que puedan confiar.

Le sugiero que contrate a la persona en la que más confía y luego hable sobre RCP e intente motivarlo a tomar la clase. Si cumplen, bien, si no lo hacen, no lo pienses más. Su confianza en su modelo es más importante que sus habilidades de RCP.

Agent_L
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Hacer un contrato

Ahí está tu respuesta. Si insiste completamente en que tomen un curso de capacitación en seguridad dirigido a trabajadores de cuidado infantil, haga un contrato con un candidato potencial que le guste.

Puede hacerlo tan formal o informal como desee, pero indique en el contrato que requerirá que completen y certifiquen en un curso de capacitación en RCP / Seguridad y que el costo del curso será cubierto por usted dependiendo de la finalización del requisito .

Bastante simple, si lo completan, no pagan; si no lo completan, pagan. No sé la legalidad de todo esto, pero dependiendo del costo del curso, un testigo imparcial y una firma generalmente se mantendrán en la mayoría de los tribunales civiles si se trata de que no paguen por el curso en caso de que no lo hagan. certificar.

Las personas generalmente están más motivadas cuando su firma está en algo que se siente legalmente vinculante.

SomeShinyMonica
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Si bien esto es ciertamente posible, me parece innecesariamente complicado y formal. Si no confía en la niñera lo suficiente como para completar el curso sin un contrato, ¿le gustaría que cuiden de su hijo?
sleske
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@sleske, confiaría más en ellos si dijeran que lo harían y realmente lo hicieron. La confianza se gana, no se asume.
SomeShinyMonica
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Dos cosas relacionadas con la idea de un contrato: (1) tener un contrato no es realmente muy útil a menos que esté preparado para cumplirlo (es decir: demandar si no retrasan su contrato). Eso es tiempo y dinero extra Necesitaría estar dispuesto a gastar. (2) suponiendo que el cuidador sea menor de edad, puede haber una limitación adicional sobre lo que legalmente se puede responsabilizar en los contratos y / o es posible que necesite que su tutor legal firme en su lugar. Todo esto complicará en gran medida el proceso de conseguir una niñera y probablemente hará que algunos solicitantes que de otra manera sean idóneos se retiren.
Steve-O